ゆみじです。
いっちょまえに、経営のことで悩むことしばしばの今日このごろ。
やはり、一番、悩ませるのは新人スタッフのことでしょう。
先日、私の愛する
「すた丼の店」に行ってきました。
(このころは、まだ具合が悪くなる前で、塩分やお肉、お酒

をガンガンいっていたので…)
ここは、何だかアツい店です。(ご存知の方は、知ってのとおり)
そして、その日、来ているお客様にも、アツイ人が……。
私は一人、お持ち帰りすた丼ができるのを待って、カウンター席に座っていました。
その隣の席には、若い男性が2名。
一人は、ジャニーズ系っていうんでしょうか? 結構、若くてりりしい顔立ち。
もう一人は、整った顔ですが、ジャニ系よりもしっかりした顔つき。
(半ジャニ系と呼びましょう)
半ジャニ系「おまえな、一人で悩んでないで、何かあったら、ちゃんと言え。言ってくれないと、俺たちもわからないから」
ジャニーズ系「……(ぼそぼそと、聴き取れない)」
半ジャニ系「気にしなくていいから、正直に言ってみろ。お前が『辞めたい』といったところで、俺も他のメンバーも、何か言ったりしないから。言ってみないと、何の解決にもならないだろ」
ジャニーズ系「…はい。ありがとうございます。実は…(肝心なところが聴き取れない)」
半ジャニ系「そうか。じゃあ、その問題は解決できるように、みんなで考えていこう。他に、悩んでいることはないのか?…」
スタ丼を食べつつ、後輩(部下?)の話に耳を傾ける…アツイじゃないですか! お兄ちゃんたち!やっぱり、どの業界でも、後輩の育成は大変なんですね。
何だか勇気づけられて、にんにく臭たっぷりのカウンターで涙をながす、ゆみじでありました。
posted by わぐりゆみこ at 06:00
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爆笑王・ゆみじの日記